SkyHR — من إنتيليكت لتقنية المعلومات

أنظمة الموارد البشرية في برنامج واحد

من التوظيف إلى الإدماج إلى الرواتب والمتابعة، طوّر مواردك البشرية مع SkyHR وقلّل تكاليفك. برمجيات بأسعار مناسبة تجعل الموارد البشرية مؤثرة.

*برمجيات بأسعار مناسبة تجعل الموارد البشرية مؤثرة.

سهل الاستخدام بتكلفة أقل دعم فردي تجربة مجانية 14 يوماً
مرشحين مؤهلين أكثر
85%
توفير في وقت التوظيف
74%
خفض تكاليف الوكالات
30%
انخفاض في معدل الدوران
أربعة أعمدة

وظّف. أدِر. احتفظ. مكّن.

SkyHR هو المنصة الأكثر شمولاً لإدارة الموارد البشرية — مصممة لإدارة جميع عمليات الموارد البشرية من البداية إلى النهاية، من أول موظف حتى الموظف رقم 1000.

التوظيف

وظّف أفضل المواهب على نطاق واسع

مع نظام تتبع المتقدمين (ATS)، يمكنك الآن العثور على أفضل المواهب وجذبهم وإدماجهم قبل المنافسين — مع توفير الوقت والمال.

  • نظام تتبع المتقدمين (ATS) آلي
  • وصول فوري للمرشحين المتميزين عبر قاعدة Hunt
  • أتمتة سهلة لعمليات التوظيف
  • التحكم في تدفق المرشحين عبر مسار التوظيف
  • جدولة المقابلات بنقرة واحدة
  • صفحة وظائف مجانية بمظهر علامتك التجارية

مرشحين مؤهلين أكثر

85%

توفير في وقت التوظيف

ابدأ التوظيف
SkyHR · Applicant Tracking
Applied24
A

A. Hassan

Senior Dev

92%
M

M. Al-Otaibi

Frontend

88%
Screening8
S

S. Karim

DevOps

95%
Interview3
L

L. Nasser

Product

90%
Offer1
R

R. Salem

CTO

98%
4 open roles 85% time saved
الإدارة

أدِر فريقك الاستثنائي

مع نظام HRIS المتقدم والاقتصادي من SkyHR، يمكنك إدارة موظفيك وإدارة الرواتب ومتابعة الإجازات — كل ذلك من لوحة واحدة.

  • نظام HRIS متقدم مع مسارات الإدماج
  • إدماج أسرع وتقليل استفسارات الموظفين الجدد
  • رواتب آمنة تعمل وفقاً لاحتياجاتك
  • متابعة بسيطة للوقت والحضور
  • إدماج وخروج الموظفين بسهولة تامة
  • أتمتة المهام الإدارية المتكررة

74%

خفض تكاليف الوكالات

70%

إدماج أسرع

ابدأ الإدارة
SkyHR · HRIS Dashboard

Headcount

248

+12

On leave

7

New hires

5

this mo.

Payroll run — Aug 2026SAR 1.24M
Y

Y. Al-Harbi

Engineering

Active
F

F. Al-Qahtani

Marketing

On leave
N

N. Al-Dossari

Sales

Active
الاحتفاظ

احتفظ بأفضل المواهب — حتى لا يستقطعهم المنافسون

لم تكن متابعة التقدم بهذه البساطة من قبل. انتقل من العمليات اليدوية إلى أتمتة كاملة لسير عمل تقييم الأداء.

  • إدارة دورات التقييم مع المواعيد النهائية
  • إشعارات تلقائية للموظفين والمديرين
  • قوالب تقييم قابلة للتخصيص — احفظ مئات القوالب لإعادة استخدامها
  • متابعة الأهداف الشخصية والفريقية
  • تحديثات التقدم للمديرين في الوقت الفعلي
  • تقييم شامل بزاوية 360 درجة

30%

انخفاض في معدل الدوران

80%

تقليل وقت تنسيق الموارد البشرية

ابدأ الاحتفاظ
SkyHR · Performance Review

Self Review

Cycle: Jan – Jun 2026 · Employee #248

4.2 / 5.0
Communication
Technical skills
Teamwork
Leadership

Goals — Q3 2026

Ship SkyHR mobile app78%
Onboard 5 enterprise clients60%
Complete GOSI integration100%
3 manager comments Submitted
ESS

مكّن موظفيك بالخدمة الذاتية

امنح كل موظف وصولاً على مدار الساعة لبياناته المواردية — طلبات الإجازة، قسائم الرواتب، الحضور، والوثائق — من أي جهاز. قلّل استفسارات الموارد البشرية حتى 60%.

  • طلبات إجازة ذاتية الخدمة مع الموافقات
  • وصول فوري لقسائم الرواتب من أي جهاز
  • تسجيل الحضور والانصراف مع التحقق عبر GPS
  • تحديث المعلومات الشخصية والبيانات البنكية
  • الوصول لسياسات ووثائق الشركة
  • تقديم مطالبات المصروفات مع الإيصالات

60%

استفسارات موارد بشرية أقل

24/7

وصول ذاتي الخدمة

مكّن فريقك
SkyHR · Employee Self-Service
A

Welcome, Ahmed Al-Otaibi

Software Engineer · Engineering

Leave
Punch
Payslip
Docs

Leave Balances

Annual leave13 / 21 days
Sick leave27 / 30 days
Emergency4 / 5 days
Mobile app 24/7 access
خدمة الموظف الذاتية

لماذا ESS هو قلب الموارد البشرية الحديثة

تحوّل خدمة الموظف الذاتية (ESS) الموارد البشرية من عائق إلى محرك ذاتي التشغيل. عندما يخدم الموظفون أنفسهم، يركّز فريق الموارد البشرية على الاستراتيجية — لا على الأعمال الورقية.

لا يمكن المبالغة في تقدير أهمية ESS في الموارد البشرية الحديثة. إليك ما يتغيّر عندما يخدم الموظفون أنفسهم:

  • 1
    فِرق الموارد البشرية توفّر 60% من وقتها على الطلبات الروتينية كموافقات الإجازات ونسخ قسائم الرواتب واستفسارات السياسات
  • 2
    يحصل الموظفون على إجابات فورية — لا مزيد من الانتظار لردود الموارد البشرية على البريد أو إرجاع المكالمات
  • 3
    تُتَابع جميع الطلبات رقمياً مع سجلات تدقيق كاملة — لا وثائق مفقودة ولا نزاعات
  • 4
    يوافق المديرون على الطلبات من هواتفهم في ثوانٍ، حتى خارج الدوام
  • 5
    تتحسن دقة الرواتب لأن الموظفين يتحققون من بياناتهم البنكية والبدلات بأنفسهم
  • 6
    يصبح الامتثال لنظام العمل السعودي والتأمينات الاجتماعية (GOSI) تلقائياً — كل نوع إجازة متابع مقابل الاستحقاقات القانونية

طلبات الإجازة

يقدّم الموظفون طلبات الإجازة مع أرصدة محسوبة تلقائياً. يحصل المديرون على إشعارات فورية ويوافقون بنقرة واحدة.

قسائم الرواتب

وصول آمن وفوري لقسائم الرواتب الحالية والسابقة — لا مزيد من مراسلة الموارد البشرية للحصول على نسخ.

الحضور وتسجيل الدوام

تسجيل الحضور والانصراف مع التحقق عبر GPS. عرض سجل الحضور وحسابات العمل الإضافي في الوقت الفعلي.

إدارة الوثائق

يرفع الموظفون العقود والشهادات والهويات بأنفسهم. تذكيرات تلقائية بانتهاء الصلاحية للحفاظ على حداثة كل وثيقة.

تحديث الملف الشخصي

يحدّث الموظفون المعلومات الشخصية والبيانات البنكية وجهات الاتصال الطارئة — تراجع الموارد البشرية وتوافق على التغييرات.

مطالبات المصروفات

تقديم مطالبات المصروفات مع صور الإيصالات. يوافق المديرون؛ يحصل المال على بيانات منظمة للاسترداد.

التدريب والدورات

تصفّح والتسجيل في الدورات التدريبية، ومتابعة الإنجاز، وعرض شهادات المهارات في مكان واحد.

الإعلانات

يصل خبر الشركة وتحديثات السياسات إلى صفحة كل موظف — إيصالات القراءة تؤكد إعلام الجميع.

جدولة المناوبات

عرض المناوبات القادمة، طلب التبديل مع الزملاء، والحصول على إشعارات فورية بتغييرات الجدول.

إشعارات ذكية

تذكيرات عبر Push والبريد والرسائل القصيرة لانتهاء الإجازة وتجديد الوثائق وتقييمات الأداء ومواعيد الرواتب.

التقدير والمكافآت

تقدير بين الأقران مع الأوسمة والنقاط. تحويل النقاط إلى مكافآت — مدمج بالكامل مع الرواتب.

تطبيق الجوال

تطبيقات iOS و Android أصلية مع تسجيل الدخول البيومتري. يعمل دون اتصال ويتزامن تلقائياً عند عودة الاتصال.

كل شيء مشمول

منصة واحدة. كل سير عمل موارد بشرية.

مصمم لتوسيع أعمالك إلى 1000 موظف قادم — يأتي SkyHR بأشمل مجموعة من ميزات الموارد البشرية جاهزة للاستخدام.

التوظيف

لوحة الوظائف

انشر الوظائف الشاغرة على صفحة وظائفك بمظهر علامتك التجارية وعلى لوظائف الخارجية بنقرة واحدة.

التوظيف

نظام تتبع المتقدمين

تابع كل مرشح من التقديم حتى العرض — مسارات كانبان، أتمتة المراحل، وتعاون الفريق.

التوظيف

التقييمات

تقييمات مهارات مدمجة لاختيار المرشحين بموضوعية — لا مزيد من التوظيف بالحدس.

التوظيف

مقابلات الفيديو

إجراء مقابلات فيديو أحادية الاتجاه ومباشرة، مسجلة ومخزنة بجانب ملف كل مرشح.

التوظيف

أسئلة الفرز

رفض أو ترشيح تلقائي للمرشحين بناءً على الأسئلة الحاسمة — وفّر ساعات من المراجعة اليدوية.

التوظيف

فرز المرشحين

فرز بمساعدة الذكاء الاصطناعي يرتب المرشحين حسب الملاءمة ليعمل فريقك على أفضل المطابقين فقط.

الإدارة

نظام HRIS

قاعدة بيانات مركزية للموظفين مع الملفات والوثائق والعقود وسجل دورة الحياة.

الإدارة

الإدماج

مسارات إدماج ذاتية الخدمة تجعل الموظفين الجدد منتجين من اليوم الأول — نماذج وتوقيعات إلكترونية وحقائب ترحيب.

الإدارة

الرواتب

تشغيل رواتب آمنة ومتوافقة في دقائق — يدعم نظام العمل السعودي والتأمينات الاجتماعية ومستحقات نهاية الخدمة.

الإدارة

الوقت والحضور

متابعة الإجازات والغياب والحضور مع أرصدة محسوبة تلقائياً ومسارات موافقة.

الإدارة

جدولة المناوبات

تخطيط ونشر جداول المناوبات، التعامل مع التبديل، وإشعار الموظفين — مثالي للتجزئة والضيافة.

الإدارة

إدارة الوثائق

تخزين العقود والهويات والشهادات مع وصول قائم على الأدوار وتذكيرات بانتهاء الصلاحية.

الاحتفاظ

تقييمات الأداء

تشغيل دورات تقييم 360° مع قوالب مخصصة ومواعيد نهائية وتذكيرات تلقائية.

الاحتفاظ

متابعة الأهداف

تتالي OKRs الشركة إلى أهداف الفريق والشخصية — تتدفق تحديثات التقدم للمديرين تلقائياً.

الاحتفاظ

التغذية الراجعة المستمرة

أدوات تغذية راجعة وتقدير في الوقت الفعلي تحافظ على الانخراط العالي بين دورات التقييم الرسمية.

الاحتفاظ

التعلم والتطوير

إسناد الدورات التدريبية ومتابعة الإنجاز وكشف فجوات المهارات قبل أن تصبح مشاكل.

ESS

طلبات الإجازة

طلبات إجازة ذاتية الخدمة مع أرصدة محسوبة تلقائياً وموافقات بنقرة واحدة.

ESS

مطالبات المصروفات

تقديم مطالبات المصروفات مع صور الإيصالات وبيانات منظمة للمالية.

ESS

التقدير والمكافآت

تقدير بين الأقران مع نقاط قابلة للتحويل إلى مكافآت رواتب.

ESS

تطبيق الجوال

تطبيقات iOS و Android مع تسجيل الدخول البيومتري والعمل دون اتصال والإشعارات الفورية.

المنصة

التحليلات والتقارير

لوحات موارد بشرية في الوقت الفعلي — عدد الموظفين، الدوران، وقت التوظيف، التنوع، وملخصات الرواتب.

المنصة

الأمن والامتثال

ضوابط متوافقة مع SOC 2، وصول قائم على الأدوار، سجلات تدقيق، وامتثال GOSI ونظام العمل السعودي مدمج.

المنصة

التكاملات

اربط SkyHR مع Slack و Microsoft Teams و QuickBooks و SAP ونظام ERP الحالي — مزامنة ثنائية الاتجاه.

المنصة

إشعارات ذكية

تذكيرات Push وبريد ورسائل قصيرة لكل حدث موارد بشرية — انتهاء الإجازة، تجديدات الوثائق، مواعيد الرواتب.

قصص العملاء

ماذا يقول العملاء عن SkyHR

"دمج SkyHR مع موقعنا استغرق 3 دقائق فقط — بصراحة فوجئت."
K

كالانا

مؤسس مشارك

"الأتمتة منقذ حقيقي. وفّرت ساعات من روتيني اليومي."
M

مالكي

مدير توظيف

"مع SkyHR إدارة 1000 متقدم سهلة للغاية — وهي كانت تتطلب 3 أشخاص."
P

بالاف

COO

تسعير بسيط

بأسعار مناسبة لكل حجم فريق

بجزء بسيط من تكلفة برمجيات الموارد البشرية التقليدية. ابدأ مجاناً لمدة 14 يوماً — بدون بطاقة ائتمان.

Starter

للفرق الصغيرة التي تبدأ مع الموارد البشرية

مجاناًتجربة 14 يوماً
  • حتى 10 موظفين
  • ATS مع وظيفة شاغرة واحدة
  • HRIS أساسي وملفات الموظفين
  • طلبات الإجازة
  • تطبيق الجوال
  • دعم عبر البريد
ابدأ التجربة المجانية
الأكثر شيوعاً

Growth

للأعمال النامية التي تحتاج المنصة الكاملة

$6لكل موظف / شهرياً
  • عدد غير محدود من الموظفين
  • ATS كامل مع وظائف غير محدودة
  • مقابلات الفيديو والتقييمات
  • HRIS كامل + مسارات الإدماج
  • تكامل الرواتب و GOSI
  • تقييمات الأداء والأهداف
  • ESS كامل لجميع الموظفين
  • التحليلات والتقارير
  • دعم ذو أولوية
ابدأ التجربة المجانية

Enterprise

لـ 500+ موظف مع احتياجات مخصصة

حسب الطلبلنتحدث
  • كل ما في Growth، بالإضافة إلى:
  • مدير حساب مخصص
  • تكاملات مخصصة (SAP، Oracle)
  • مصادقة SSO / SAML
  • قوالب تقييم مخصصة
  • SLA ومراجعة أمن ذات أولوية
  • تدريب وإدماج في الموقع
تواصل مع المبيعات
الأسئلة الشائعة

أسئلة يطرحها العملاء كثيراً

مصمم لتوسيع أعمالك إلى 1000 موظف القادمين

ابدأ تجربتك المجانية لمدة 14 يوماً اليوم. بدون بطاقة ائتمان. ألغِ في أي وقت.